Achtergrond
Life’s journey

Hoofdstuk III
Het volwassen leven
Sinds afstuderen 2017, laten we zeggen

Founder
2024 – heden (tweede fase)

Een 3 minuten pitch aan zo’n 100 aanwezigen bij Breda Startup (foto 2022).
Questlog is een meerjarig passieproject waar ik aan werk sinds 2018, waarvan 3 jaar fulltime.
Een startup rollercoaster, met vallen en opstaan, gefaalde co-founder-samenwerkingen en vele andere uitdagingen.
Deze reis heeft mij gevormd tot een ware fullstack-founder.
🧭 Strategie
Kenmerkende ingrediënten van onze strategie zijn network bonding, engagement loops, gamification, social, viraliteit en crowdsourcing.
🎨 Product Design
De app is ontworpen met een moderne, herkenbare interface die intuïtief aanvoelt, met onderscheidende twists waar het telt.
💻 Softwareontwikkeling
De front-end is gebouwd in Flutter, voor zowel de mobiele app als de CMS. De back-end draait op Node.js, samen met MongoDB en AWS.


Parttime project manager
2024 (6 maanden, 2 dagen per week)


Parttime project manager
2024 (6 maanden, 2 dagen per week)
Na een krachtige samenwerking in voorgaande jaren, werd ik gevraagd om DenG Solar tijdelijk te versterken.
🏗️ Project manager
Van offerte tot laatste factuur; planning, logistiek, veiligheid, contact stakeholders en training nieuwe teams.
🤝 Tijdelijke rechterhand
Wegwerken van jaren achterstand en overzicht brengen waar dit niet aanwezig was.
🎯 Business developer
Structuur brengen in chaos, van magazijn tot digitaal, werksystemen en proceslijnen.

Interim project manager & business developer
2023 (10 maanden fulltime)

Een project van 200 panelen met het iFIX-systeem in Soest (foto 2020).

Interim project manager & business developer
2023 (10 maanden fulltime)

Een project van 200 panelen met het iFIX-systeem in Soest (foto 2020).
Na een krachtige samenwerking in voorgaande jaren, werd ik gevraagd om DenG Solar tijdelijk te versterken.
🏗️ Project manager
Van offerte tot laatste factuur; planning, logistiek, veiligheid, contact stakeholders en training nieuwe teams.
🤝 Tijdelijke rechterhand
Wegwerken van jaren achterstand en overzicht brengen waar dit niet aanwezig was.
🎯 Business developer
Structuur brengen in chaos, van magazijn tot digitaal, werksystemen en proceslijnen.



Founder
2023 (SIR-marktonderzoek)

Eigenaar
2022 – 2023 (16 projecten)


Founder
2023 (SIR-marktonderzoek)


Eigenaar
2022 – 2023 (16 projecten)
Verenigde Staten
Californië, Nevada, Utah, Arizona
2023 (5 weken)

Founder
2018 – 2022 (eerste fase)

Een dag voor kerst gingen we live met onze MVP in Breda (foto 2021).
De eerste fase van Questlog was een zoektocht naar de juiste mensen en invulling van de oplossing.
Een periode van leren, bouwen, pitchen, ontwerpen en volhouden.
Fulltime van 2021 t/m 2022.
Van idee tot MVP met 380 gebruikers.
🔍 Marktonderzoek
Uitgebreid marktonderzoek onder zo’n 400 studenten verspreid over heel Nederland.
Daaropvolgend sales validatie bij 12 bedrijven en een succesvolle aanvraag €15.000 SIR-subsidie.
🤝 Co-founders
Een intensieve periode van 2 jaar met in totaal 3 verschillende technische co-founders.
Wat begon met een onverwacht project van 4.500 zonnepanelen, groeide uit tot een landelijk installatiebedrijf voor de zakelijke markt.
🛠️ Techniek
Ervaring met een grote variatie aan daken en montagesystemen, waaronder iFIX, Blubase, Sunbeam, Van der Valk en Sadef.
💛 Bedrijfscultuur
Ontwikkeling van een Viking-mentaliteit waar monteurs enthousiast deel van uitmaakten. Kwaliteit boven kwantiteit.
🔧 Herstel
Regelmatig ingeschakeld om gebrekkige installaties van voorgangers te herstellen.

Eigenaar
2019 – 2021 (52 projecten)

Met trots het eerste project voltooid van Solar Vikings (foto 2019).

Eigenaar
2019 – 2021 (52 projecten)

Met trots het eerste project voltooid van Solar Vikings (foto 2019).
Wat begon met een onverwacht project van 4.500 zonnepanelen, groeide uit tot een landelijk installatiebedrijf voor de zakelijke markt.
🛠️ Techniek
Ervaring met een grote variatie aan daksoorten en montagesystemen, waaronder iFIX, Blubase, Sunbeam, Van der Valk en Sadef.
💛 Bedrijfscultuur
Ontwikkeling van een Viking-mentaliteit waar monteurs enthousiast deel van uitmaakten. Kwaliteit boven kwantiteit.
🔧 Herstel
Regelmatig ingeschakeld om gebrekkige installaties van voorgangers te herstellen.
Noord-Scandinavië
Noorwegen, Zweden, Finland
2019 (4 weken)

Ondernemer
2016 – 2018

Grootse plannen, opgeslagen op 20 vierkante meter thuisterrein (foto 2017).
Disc Golf Adventure was mijn eerste kennismaking met ondernemerschap.
Met dit bedrijf wilde ik discgolf introduceren in Nederland als recreatieactiviteit.
🥏 Consumenten
Een veelzijdig aanbod met een webshop en regelmatige clinics en evenementen om mensen in aanraking te brengen met de sport.
🎨 Course design
Verhuur materiaal en permanente installatie van discgolfbanen, met beleving en verhaal als vaste onderlaag, samen met designers uit de pretparkwereld.


Installateur
2017 – 2018 (parttime)
Zuid-Scandinavië
Noorwegen, Zweden, Denemarken
2018 (4 weken)
Hoofdstuk II
Studentenleven
Collegezalen, bijbanen en ontwikkeling

Toerisme & Recreatie (HBO)
2013 – 2017

Presentatie concept belevingstuin voor mensen met een verstandelijke beperking (foto 2015).
Ik heb de HBO opleiding afgerond met specialisatie als Manager Recreatieonderneming.
Om bredere kennis op te doen van de volledige toerisme- en recreatiemarkt, had ik ervoor gekozen om vanaf de propedeuse te starten.
📒 Minor Ondernemerschap
Een verdiepende minor gericht op het testen van ideeën en bouwen aan waardevolle proposities volgens The Lean Startup-principes.
📑 Scriptie Lean Startup
Afgestudeerd op mijn eigen onderneming Disc Golf Adventure, waarin ik de principes van Lean Startup in de praktijk bracht.
🎤 Spreker
Na mijn afstuderen bleef ik betrokken als gastspreker en sparringpartner binnen het ondernemerschapsprogramma van de opleiding.



Teamleider Recreatie
2015 (herfstvakantie)

Privé Chauffeur
2015 – 2016


Teamleider Recreatie
2015 (herfstvakantie)


Privé Chauffeur
2015 – 2016
Een avontuurlijke stage bij een outdoor-recreatiebedrijf in de Schotse Hooglanden.
Ik hield me bezig met het opzetten van systemen, aanbrengen van structuur en de afhankelijkheid van de ondernemer verkleinen.
📘 The E-myth
Deze werkzaamheden waren geïnspireerd door het boek The E-myth van Michael E. Gerber.
🔍 Marktonderzoek
Het begon met een grondige analyse als fundament voor de keuzes die volgden.
🧩 Werken aan het bedrijf
Vervolgens hebben we de eerste stappen gezet naar minder afhankelijkheid van de oprichter.

Stagiair Business Development Manager
2015 (5 maanden)

De USP van Ace Adventure: white water rafting op de Findhorn rivier (foto 2015).

Stagiair Business Development Manager
2015 (5 maanden)

De USP van Ace Adventure: white water rafting op de Findhorn rivier (foto 2015).
Een avontuurlijke stage bij een outdoor-recreatiebedrijf in de Schotse Hooglanden.
Ik hield me bezig met het opzetten van systemen, aanbrengen van structuur en de afhankelijkheid van de ondernemer verkleinen.
📘 The E-myth
Deze werkzaamheden waren geïnspireerd door het boek The E-myth van Michael E. Gerber.
🔍 Marktonderzoek
Het begon met een grondige analyse als fundament voor de keuzes die volgden.
🧩 Werken aan het bedrijf
Vervolgens hebben we de eerste stappen gezet naar minder afhankelijkheid van de oprichter.



Acteur
2015 (32 voorstellingen)

Servicemedewerker
2013 – 2015


Acteur
2015 (32 voorstellingen)


Servicemedewerker
2013 – 2015

Hoofd Animatie
2011 – 2013

Natuurlijk ook zelf een theatertypetje spelen (foto 2012).
Na het behalen van mijn MBO studie, ben ik bij Bungalowpark ’t Hooge Holt aan de slag gegaan als Hoofd Animatie.
🤝 Leiderschap
Hier lagen de eerste beproevingen in een leiderschapsrol, met de afdelingen animatie (11) en zwembad (4).
⚽ Recreatieactiviteiten
Activiteiten werden het hele jaar door georganiseerd met vernieuwende animatieprogramma’s en themaweken.
📈 Operationeel Management
Ik overzag het jaarlijkse budget, maakte de planning en roosters en liet uiteraard mijn eigen creativiteit los.


Teamleider Recreatie
2013 (zomervakantie)

Leisure & Hospitality (MBO)
2008 – 2012

Het stageteam in het derde jaar van de opleiding (foto 2011).
De praktijkgerichte opleiding (niveau 4) in het recreatiewerkveld met als centrale thema’s gastvrijheid, organiseren en samenwerken.
📒 Beleving creëren
Ontwerpen van beleving en organiseren van activiteiten voor verschillende doelgroepen.
🎤 Podiumervaring
Thema-avonden, shows en theateroptredens met publiek tot 300 man.



Teamleider Recreatie
2011

Front office & Recreatie
2010


Teamleider Recreatie
2011


Front office & Recreatie
2010



Recreatiemedewerker
2009

Game Designer
2007 – 2008


Recreatiemedewerker
2009


Game Designer
2007 – 2008